千年瓷都，传承创新；大美黑猫，逐梦前行。2024年4月7日，刘春华老师前往景德镇黑猫集团，进行主题为《新时代背景下国企人才成长路径与创新》的授课，从特定角度剖析国企改革发展历程，探索国企改革背景下的人才成长路径创新、组织架构革新及薪酬管理制度更新。

景德镇黑猫集团始建于1983年，历经四十多年发展，发展成为了一家以以煤化工为基础，以碳材料精细化工为主导，旗下控股企业70家、参股企业18家的综合性国有控股型企业集团公司。历史沧桑，改革创新。黑猫集团先后见证了国企经营权的改革(1978-1992)、管理制度的改革(1993-2002)、监督管理体制改革(2003-2012)、深化改革阶段(2013-2023)、深化提升改革(2023-至今)等5个阶段，深耕主责主业，着力构建发展新格局，坚持产供销协同联动，大力推动降本提质增效，不断发展壮大。

在新时代国家发展大局的背景下，对国企改革提出了新要求。从这个角度切入，刘春华老师提出自己的看法，强调国企在任何时候都不要忘记自己的时代使命，勇担重任，优化战略布局，向主责主业、战略性新兴产业集中，筑牢国家安全发展基石，发挥桥头堡作用。同时，国企发展要注重发展新质生产力，满足新国企发展目标。

黑处更有红星闪，

猫行聚焦一条线；

集中主业拓市场，

团结勠力谋发展。